Manajemen Strategis

Banyak saat ini dalam menjalankan sebuah perusahaan, para pimpinan perusahaan hanya mengandalkan karyawan-karyawan yang terdaftar di database perusahaan tersebut. Sehingga ada sumber daya manusia lain yang mungkin lebih baik dari karyawan perusahaan itu sendiri. Dan banyak juga perusahaan yang hanya bisa mengacuhkan tenaga potensial seperti itu.

Alangkah baiknya jika sebuah perusahaan memiliki prinsip untuk memajukan perusahaan bersama-sama dengan cara menanamkan kepada setiap karyawan bahwa kita dapat maju bersama untuk membuat perusahaan lebih berkembang.

Dan hal itu dapat diwujudkan dengan perencanaan yang matang, seperti visi-misi yang harus disamakan diantara pimpinan perusahaan. Atau bisa juga membuat rencana ke depan yang lebih matang.

Dengan cara itu dapat pula menerapkan manajemen strategis yang dapat membuat rencana perusahaan lebih terperinci sehingga dalam membuat keputusan dapat langsung ke dalam masalah utama.

Sumber: Teman saya